試用期員工離職后，社保處理需根據具體情況而定。Kaiyun平臺 官方入口若單位已為員工繳納社保，在員工離職當月，單位應正常申報社保繳費基數并繳納社保費用，直至離職當月月底。離職次月起，單位應停止為該員工繳納社保。若單位在試用期內未為員工繳...

　　若未辦理離職手續且社保出現問題，可采取以下措施。首先，應盡快與原用人單位溝通，明確雙方的勞動關系狀態以及社保繳納事宜。若用人單位存在未及時停保等違規行為，可要求其及時處理，避免對后續社保繳納及自身權益造成影響。其次，...

　　工傷認定后，社保賠付的時間通常在 60 日內。社保經辦機構會根據工傷認定的結果，核算出應賠付的金額，并在規定時間內將賠償款支付到工傷職工的銀行賬戶。一般情況下，社保部門會在收到完整的工傷認定材料后開始進行審核，審核...

　　一、案件描述背景：本案涉及申請人扈某與被申請人北京JXTD環保科技有限公司（以下簡稱JXTD公司）之間的勞動關系確認及經濟補償等爭議。起因：扈某于2023年5月14日入職JXTD公司，從事垃圾...

　　經本委調解，雙方當事人達成協議如下:申請人與被申請人于2024年6月26日解除勞動關系;2.被申請人同意通過銀行轉賬方式(戶名:黃X;賬號:621700XX;開戶行:中國XX銀行股份有限公司深圳龍崗支...

　　經本委調解，雙方當事人達成協議如下:1.申請人與被申請人于2024年1月3日解除勞動關系;2.被申請人同意于2024年2月2日前(含當日)通過微信支付申請人本案調解款共計人民幣1000元整;3.申請人...